“没有规矩无以成方圆”
定规矩是一个企业领导人最核心的任务。
一个企业或者组织人员涣散，一定是领导人在规则指定方面出现重大的问题。导致责任和惩罚机制执行不到位！！！
定规矩是一个企业领导人最核心的任务。
一个企业或者组织人员涣散，一定是领导人在规则指定方面出现重大的问题。导致责任和惩罚机制执行不到位！！！
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